المادة 40 من نظام العمل السعودي
شرح نظام العمل السعودي Pa Twitter اولا المادة ٤٠ من نظام العمل ثانيا المادة ٢ من اللائحة التنفيذية لنظام الضمان الصحي التعاوني
نظام العمل الجديد في السعودية
نظام العمل الجديد في السعودية
نظام العمل الجديد في السعودية
نظام العمل الجديد في السعودية
نظام العمل الجديد في السعودية
يجوز لصاحب العمل فسخ عقد العمل دون سابق إنذار ودون مكافأه أو تعويض إذا تغيب الموظف أكثر من 15 يوما متتالية على أن يسبق الفصل إنذار كتابي من صاحب العمل بعد انقطاعه 10 أيام.
المادة 40 من نظام العمل السعودي. تخفيض أجر العامل بما يتناسب مع عدد ساعات العمل الفعلية. وتقضي هذه المادة بأن الإجازات الرسمية التي تحددها الدولة يستحق فيها العامل أجره كامل ا عن هذا اليوم ولا يجوز لجهة العمل أن تقوم بإنقاص هذا اليوم من راتبه المستحق وفي هذه الحالة يحظر على العامل أن يقوم بمباشرة عمل لدى صاحب عمل آخر وفي هذه الحالة يحق لصاحب العمل أن يقوم. منح العامل إجازة تحتسب من أيام إجازته السنوية المستحقة.
نظام العمل الجديد في السعودية
نظام العمل الجديد في السعودية
نظام العمل السعودي Saudi Labor Law Twitter
نظام العمل الجديد في السعودية
الموارد البشرية السعودية المادة 41 تسمح بتقليص الرواتب 40 معلومات مباشر
نظام العمل الجديد في السعودية
نظام العمل الجديد في السعودية
شروط تخفيض أجر العامل السعودي 40 وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية خبرنا
نظام العمل الجديد في السعودية
السعودية تجيز إنهاء العقود وتخفيض الرواتب في القطاع الخاص إلى 40 في المائة أريبيان بزنس
نظام العمل السعودي Na Twitteru تم حذف الفقرة ج المادة ٣٨ التامينات ج يحق للمرأة الم شتر كة التي لم تع د خاض عة لأحكام هذا الن ظام أن تستلم معاشها الم ستحق متى كان
ساعات العمل القانونية في نظام العمل السعودي مدونة م هر
نظام العمل الجديد في السعودية
معـاذ الحـكمـي On Twitter تعليق رائع وهوامش مفيدة حول المادة ٧٧ من نظام العمل السعودي للدكتور رزق الريس والدكتور رضا محمود Legal Trainer Law108 Https T Co 7wwydq9mlb
Source : pinterest.com